La redéfinition de l’espace de travail est une considération majeure de notre temps. De plus en plus, le numérique impacte sur les territoires, dans les entreprises et les organisations.
Aussi, l’organisation du travail, ses modalités d’exercices, les espaces d’échanges entre collaborateurs refaçonnent le rapport aux activités professionnels en introduisant également en complémentarité des outils numériques à utiliser.
Innover en aménageant le lieu de travail : Dossier
Le cabinet de conseil Utopies fournit un dossier (daté de mars 2015) sur ce qui se joue sur cette thématique et les enjeux : L’espace de travail : un outil de stratégie et de management qui offre une description fine des innovations en terme d’espaces de travail : aménagement interne, coworking, télécentre, lieux verts, centres d’innovation, “hubs” de rencontres…
Chaque chapitre présente des tendances fortes, des recommandations et des bonnes pratiques… avec la mise en avant de nombreux exemples dans le contexte d’entreprises et d’autres types d’organisations (institutions et associations).
Sommaire du dossier : Espaces de travail innovants
1. Contexte : ce qui change et qui change tout…
2. Les 3 pistes de conception-aménagement qui transforment les espaces de travail
– Faire des lieux conviviaux et communicants qui favorisent le bien-être, le partage et l’innovation
– Faire des lieux “verts” intégrés dans leurs territoires
– Faire des lieux qui reflètent les valeurs de l’entreprise et portent l’image de sa marque
3. Vers de nouvelles approches globalisantes, intégrant les parties prenantes
– Eco-socio-conception, processus de conception intégrée, parties prenantes et intelligence collective
– Veiller à garantir un “bon” usage dans la durée
– Evaluer la performance globale des projets d’infrastructure