Une initiative pour valoriser les demandeurs d’emploi à travers un CV vidéo, promouvoir des créateurs d’entreprise issus de zones urbaines sensibles et mettre en relation tous les acteurs de l’emploi, entreprises et structures d’accompagnement.
Qui est à l’initiative de cette action ?
L’association Grignywood , implantée à Grigny dans l’Essonne au cœur du quartier de la Grande Borne, est spécialisée dans la réalisation de projets audiovisuels et multimédias. Pour développer la plateforme iemploi.tv et parce que ce projet n’était pas strictement local, une autre structure est née : Icetream.
Qui finance cette opération ?
Elle est financée par le Conseil régional d’Ile-de-France.
Quels en sont les objectifs ?
Il s’agit de valoriser les demandeurs d’emploi à travers un CV vidéo, de promouvoir des créateurs d’entreprise issus de zones urbaines sensibles et plus largement de mettre en relation tous les acteurs de l’emploi : grandes entreprises, PME-PMI, structures et institutions dédiées à l’accompagnement, à l’emploi et à l’insertion sociale.
Comment cela se passe-t-il concrètement ?
Plusieurs espaces existent sur la plateforme :
- L’espace « candidat »
Icetream ne se substitue pas aux organismes qui s’occupent de ces jeunes (Pôle emploi, Missions Locales, AFIP…). Les structures préparent le contenu des CV vidéos avec les jeunes et Icetream assure la prise de vue. Chaque vidéo ne dure pas plus d’1 minute 30 afin de ne pas lasser l’employeur.
- L’espace « entreprises »
Les entreprises, identifiées en amont, ont la possibilité de mettre en ligne des postes à pourvoir. Elles peuvent présenter en vidéo leurs activités, leurs métiers.
- L’espace « dispositif »
Une présentation des différents dispositifs d’insertion apparaît sous forme de vidéos explicatives et de témoignages. Les vidéos très courtes renvoient vers un partenaire pour de plus amples renseignements.
- L’espace « métiers-thèque »
Des métiers sont présentés sous forme de reportages. Sont décrits également les diverses formations qui y conduisent.
Des développements techniques du site sont en réflexion : utilisation des réseaux sociaux, des applications sur mobiles et l’extension du projet à des publics cibles spécifiques (travailleurs handicapés par exemple.)
Contact :
Sidi Omar Dawson et Karim Bellazaar : 06 34 20 96 64
Mail : contact@icetream.com
Site de la plateforme : www.iemploi.tv