En 2013, la Société Générale innove avec le processus de recherche d’emploi dans le secteur bancaire avec My coaching room, un site d’accompagnement (coaching) pour les candidats qui souhaitent candidater dans le secteur bancaire (étudiants, jeunes diplômés ou expérimentés).
Au sommaire, 4 modules d’infos (avec fiches pratiques, paroles d’expert) sont à la disposition des candidats avec des articles conseils et applications spécialisées pour parfaire technique et méthodologie de candidature : m’informer ; optimiser ma recherche ; avant mon entretien ; après mon entretien… Comme les 4 étapes majeures du recrutement.